ブログタグ - 介護報酬改定
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ケアマネ事業所「2.1%加算」獲得へのIT要件
居宅介護支援への「処遇改善加算」新設とICT活用要件 2026年6月より居宅介護支援事業所に「処遇改善加算（2.1%）」が導入されます。 3月中旬の審議会において、上位区分の算定要件として「ケアプラン…
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【緊急警告】「処遇改善加算の返還」リスクが過去最高に。通知案に明記された“ピンハネ”への厳罰
厚労省が異例の「ペナルティ明記」へ 2026年3月、厚生労働省は「介護職員等処遇改善加算」に関する最新の通知案を公表しました。 今回、業界に衝撃を与えているのは、「賃上げが適切に行われていない場合、…
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【2026/1/28開催】介護経営調査委員会が示す“利益率”の真実。2026年6月改定で「加算」を勝ち取る財務戦略
2026年1月28日、社会保障審議会「介護経営調査委員会」が開催されました。 この委員会では、全国の介護事業所の直近の「収支差率（利益率）」が詳細に分析されています。主な論点： 2024年度（令和6…
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【確定版】2026年6月改定、加算率の「格差」を読み解く。ケアマネ・訪問看護が手にする“新・処遇改善”の正体
先週金曜日（1月16日）、厚生労働省は2026年6月施行の臨時改定案を諮問し、その具体的な加算率が確定しました。 経営者が最も注目すべきは、今回初めて対象となる「居宅介護支援」や「訪問看護」の加算率で…
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【1/16速報】居宅介護支援に「処遇改善加算」新設！加算率2.1%獲得のための“2つの選択肢”
本日2026年1月16日、厚生労働省の審議会にて、6月施行の臨時報酬改定の全容が明らかになりました。 経営者にとって最大のニュースは、居宅介護支援および介護予防支援への「介護職員等処遇改善加算」の新設…
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【1/13最新通知】賃上げ加算の条件に「データ連携システム」が追加。アナログ経営が招く“数万円の損失”
2026年1月13日に発出された厚労省通知（vol.1460）は、経営者にとって極めて重要な警告となりました。 2026年6月の臨時改定で実施される「賃上げ」のうち、上乗せ分（月額5,000円〜7,0…